Vous voulez changer quelque chose et ça ne dépend pas que de vous.

Vous voulez changer quelque chose à l’organisation, à la façon de procéder, à la qualité des réalisations de votre groupe, personnel ou professionnel. Vous visez à réaliser un progrès dans votre quotidien et celui de vos contemporains. Bravo !

Lancer une initiative ?

Changer quelque chose à la façon de faire collective… Vous vous rendez compte que, si les gens ne changent pas de façon de procéder, etc., pas de progrès. Voire un échec. Argent perdu, personnel démobilisé, grèves locales, actionnaires en proie au doute, chute de l’action… Bien sûr, vous avez décidé de lancer une initiative dans votre entourage, seulement…

• Il vous manque l’autorité hiérarchique : le chef, c’est un.e autre.
• Ou bien, l’autorité vous l’avez, mais pas sur tout le monde.
• Ou encore, vous avez autorité sur tout le monde mais la dernière fois, l’initiative a été un échec.
• Mais aussi, vous connaissez un manageur qui résiste à votre initiative. Ou plusieurs manageurs.
• Ou alors, le sponsor de l’initiative ne sait pas qu’il.elle est sponsor, ou ne sait pas comment jouer son rôle.
• etc.

À qui Initiative101 est-il destiné ?

Initiative101 est faite pour vous dès lors que :

• Vous voulez changer quelque chose à votre environnement, et vous en êtes le/la responsable.
• Vous voulez changer quelque chose à votre environnement, et vous n’en êtes pas le/la responsable.
• Vos informations vous amènent à souhaiter que d’autres personnes agissent différemment.
• Votre idée a un impact sur plusieurs personnes de votre entourage.
• Vous avez constaté l’échec des précédents tentatives d’introduire un changement dans votre entourage.
• Vous dirigez un groupe ou une entité qui fait face à un défi pour sa survie.

C’est ce qui réunit la communauté des lanceurs d’initiatives.

En pratique, Initiative101 n’est pas pour tout le monde.

Certains d’entre nous sont obéis du fait de leur autorité, ils connaissent la meilleure façon de procéder et rêvent d’une occupation qui comble leur temps libre. Initiative101 n’est pas pour eux, car ils n’en ont pas besoin. Initiative101 s’offre à ceux qui connaissent les limites de leur autorité, qui débutent en ignorant tout ou partie de la solution et qui sont déjà occupés à 100% de leurs capacités.

Alors, suis-je concerné par initiative101 pour réussir ? 

Oui, Initiative101, le juste nécessaire, vous concerne si vous êtes :

• sponsor,
• commanditaire,
• manageur,
• collaborateur,
• responsable sans autorité hiérarchique (par exemple, Responsable Qualité),
• qualiticien,
• fournisseurs d’un client exigeant,

et aussi :

• membre d’une fratrie,
• paroissien,
• militant en association,
• une personne qui souhaite
  • améliorer l’organisation collective,
  • résoudre un conflit entre services,
  • optimiser un processus de travail,
  • enrichir une relation commerciale ou
  • simplifier la collaboration.

« Comment m’y prendre ? »

Initiative101 peut vous conduire pas à pas jusqu’à changer quelque chose collectivement, jusqu’à réaliser collectivement le progrès entrevu. Plus que ça, même : Initiative101 peut marquer le commencement d’une façon nouvelle, souple et efficace, de s’adapter ensemble aux défis, pour l’organisation et les personnes qui la font prospérer. C’est tellement simple que vous continuerez à utiliser cette approche pour les initiatives suivantes comme si vous aviez toujours fait ainsi. Et peut-être avez-vous toujours fait ainsi, inconsciemment.

En tous cas, vous n’êtes pas seul(e)s. D’ailleurs, le présent site Initiative101 est conçu par des lanceurs d’initiatives pour des lanceurs d’initiatives. Vous avez quelque chose à partager ? Faites-le, proposez, commentez, vous êtes ici chez vous.

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Les étapes pour réussir ?